ダンバース — チャーリー・ベイカー知事は、火曜日の朝、エセックス・ノースショア農業技術学校を訪れ、来月辞任する前に資本スキル補助金の最後のラウンドを配布しました。
このラウンドでは、エセックス テック、ピーボディ退役軍人記念高校、セーラム高校、グロスター高校、ノース ショア コミュニティ カレッジなど、州内の 20 の学校と教育プログラムに 5,100 万ドル近くの資金が提供されました。
スワンプスコット出身の共和党員であるベイカーが 2015 年に大統領に就任して以来、2 億ドル以上がキャリア プログラムに資本技術補助金を通じて授与されてきました。 Essex Tech 火曜日の朝。
「これは、私たちとその一部である教育機関との間の真に変革的なパートナーシップであり、私たちが非常に誇りに思っており、満足していることを私は知っています.
ベイカー、カリン・ポリト副知事、および他の役人は、学校に到着したときにラーキン・コテージのツアーを受けました。 エセックス工科大学の学生は現在、第二次世界大戦中に米陸軍で看護師として勤務中に亡くなった元学生であるキャサリン・ラーキンに敬意を表して、1950 年にエセックス農業家事学校のために建てられたコテージを再建しています。
このラウンドのキャピタル スキル グラントから約 50 万ドルが、Essex Tech のグラウンドキーピングおよび機器オペレーターの職業プログラムを更新するための技術と機器を提供します。
ローウェルに住むこのプログラムの学生であるシニアのトーマス・ポリターノは、ベイカーと彼のチームが知事の訪問中に彼のようなプログラムを継続的に支援してくれたことに感謝しました.
「経済発展を社会的ニーズと見なすベーカー知事の先見の明は、マサチューセッツ州の雇用主が常に熟練した労働者を利用できるように、成功するキャリアへの道はすべて労働力の訓練と見習いを経ることを理解することから始まります」とポリターノは言いました。
「この学習は生涯にわたる取り組みであり、常にさらなるトレーニングが必要です」と彼は続けました。 「マサチューセッツ州はこれを理解しています。」
Gloucester High は、学校で 20 年以上使用されているコンプレッサー技術を交換するために 117,000 ドルを受け取りました。 この設備は頻繁に稼働させる必要があるため、パンデミックの最中にシャットダウンされたことで、この設備は「うまく機能しなくなった」と、同校のキャリア/職業技術教育コーディネーターであるブレンダ ワスリック氏は述べています。
新しいコンプレッサーは、高度な製造機械、学校の大工プログラム用の空気圧ツール、および自動車プログラム用の空気圧ツールと機械に使用されると、ワスリック氏は述べています。
「コンプレッサーが稼働していなければ、プログラムは実行されないので、学校と生徒にとって非常にうれしいです」と Waslick 氏は言います。 「これはグロスターにとって素晴らしいことであり、職業プログラムにとって素晴らしいことです。」
Salem High は、プログラミングと Web 開発の職業プログラム ラボ用に新しい技術と機器を購入するために 169,000 ドルを授与されました。
North Shore は 100 万ドルを受け取り、医療支援、関連する健康および福祉サービスの高校パートナーシップ、業界の資格トレーニング、証明書および学位プログラムをサポートするヘルスケア シミュレーション センターを近代化しました。
Peabody では、約 24 万 1,000 ドルが高校の料理芸術プログラムを近代化するための新しい設備を提供すると、教育長の Josh Vadala 氏は述べています。 これには、プログラムの学生主導のレストラン「The Melting Pot」の拡大が含まれます。
「グロスターやセーラムのような総合高校として、すべての生徒が地元の専門学校に入学できるわけではないため、これらの賞の 1 つを獲得できたことは本当に素晴らしいことです」と Vadala 氏は言いました。
ベイカーが辞任する間、これらの助成金は現在および将来の従業員に引き続き利益をもたらします。 州の経済開発法案の約 1 億ドルが、今後 5 年間の資本スキルへの助成金に充てるために確保されていると、州の教育長官である James Peyser 氏は述べています。
この資金は、雇用主が適切なスキルと資格を持つ労働者を見つけるのに役立つと、州の労働・労働力開発担当長官である Rosalin Acosta 氏は述べています。 州内には現在仕事を探していない人が約 77,000 人います。この数はパンデミック前のレベルよりも多いですが、新しい問題ではないとアコスタ氏は述べています。
これは主に「スキルのミスマッチ」が原因であり、労働者が自分のスキルに合った仕事で働くための資格を常に持っているとは限らないことを意味すると、彼女は言いました。
「マサチューセッツ州が競争力を維持し、関連性を維持できるようにし続けなければなりません。また、労働力が 21 世紀と将来の仕事に備えられるようにする必要があります」とアコスタ氏は Essex Tech で述べました。 「これは私たちのすべての専門学校で起こっていることです。」
キャロライン・エノスに連絡する [email protected] Twitterで彼女をフォローしてください @CarolineEnos.